Universidad Siglo 21 - Tecnicatura Universitaria en Gestión del Clima Laboral en la Organización


Tecnicatura Universitaria en Gestión del Clima Laboral en la Organización

La carrera Tecnicatura Universitaria en Gestión del Clima Laboral en la Organización es una de las Carreras Cortas de Recursos Humanos y Riesgo Laboral que dicta la Universidad Siglo 21

Duración 5 SEMESTRES

La carrera está compuesta por 18 materias.

El título de Tecnicatura Universitaria en Gestión del Clima Laboral en la Organización es el título que otorga la Universidad Siglo 21 para la carrera de Tecnicatura en Recursos Humanos

La Universidad Siglo 21 ofrece la posibilidad de cursar en diferentes modalidades de estudio, únicas entre las universidades argentinas, tanto presencial como innovadoras formas de estudiar a distancia: Senior, Educación Distribuida y Educación Distribuida Home, las cuales han sido estratégicamente diseñadas para satisfacer las necesidades de diferentes perfiles de alumnos que aspiran alcanzar un título universitario o de posgrado.

Por qué estudiar en Siglo 21

  • Cursado completamente a distancia.
  • Carrera corta.
  • Vinculación de la Universidad Siglo 21 con el ámbito empresarial y profesional.
  • Orientación emprendedora.
  • Plan de estudio actualizado y adaptado a las exigencias del mercado.
  • Docentes con sólida y reconocida experiencia académico-profesional.

Perfil Profesional

  • Participación en el análisis y desarrollo de programas y actividades que promuevan un clima laboral gratificante, la adhesión de los miembros a la cultura de la organización y la incorporación de conductas que favorezcan la eficiencia organizacional. 
  • Colaboración en la administración de tecnologías, técnicas y/o herramientas que faciliten el estudio de conductas y relaciones de las personas en el ámbito físico y social de la organización que integran.  
  • Colaboración en equipos interdisciplinarios de abordaje a efectos de proponer soluciones que contemplen la creatividad, la innovación y mejoras continuas dentro de los procesos de gestión de las personas a fin de incrementar los niveles de satisfacción en la organización y su productividad.  
  • Identificación los elementos que influyen en el comportamiento humano dentro de un ambiente de trabajo e impactan en su entorno social.
  • Realización de estudios de diagnóstico de la realidad organizacional en la que deberá intervenir, aportando a la definición de las metas de la organización.
  • Asesoramiento y redimensionamiento de los sistemas de selección de personal, de entrenamiento, de valoración y de incentivos.
  • Análisis y diagnóstico de la posición de la organización con relación a otras, su imagen propia y externa.
  • Asesorar en la formulación, ejecución, y evaluación de políticas organizaciones tendientes al bienestar y crecimiento de la misma.
  • Generar y proponer soluciones que contemplen creatividad, innovación y mejoras continuas dentro de los procesos organizacionales.

¿Dónde podés trabajar?

  • Organizaciones.
  • Consultorías.
  • Emprendimientos propios.





Sedes donde Estudiar Tecnicatura Universitaria en Gestión del Clima Laboral en la Organización en la Universidad Siglo 21


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Al solicitar informes autorizo a estudiaradistancia.com.ar, a sus dependientes, subcontratados o asociados a contactarme para asesorarme en relación a propuestas educativas relacionadas con cualquiera de las alternativas existentes en el territorio argentino.

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